Dans une logique du développement durable des compétences dans l'organisation, il s'agit de proposer des pistes de réflexion sur les pratiques managériales, alors qu'il devient de plus en plus difficile de prendre en compte réellement le facteur humain. Ronie Bouchon, Univ Provence
Bienvenu sur ce blog
Cet espace est dédié à une discussion sur ce que
pourrait être un management durable mature, étayé, questionné à partir de
l'actualité, de l'expérience.
dimanche 29 janvier 2012
R.M.D Recherche en Management Durable: Comment choisir une formation au coaching professi...
R.M.D Recherche en Management Durable: Comment choisir une formation au coaching professi...: Les critères de choix d'une formation sont importants puisqu'ils vont induire notre compréhension du métier, notre professionnalité, notr...
Inscription à :
Publier les commentaires (Atom)
Aucun commentaire:
Enregistrer un commentaire